常勤（正職員）
求人054955
≪若葉区・二交替≫月給33万円～／★年間休日125日★障がい者施設でのお仕事です！
千葉都市モノレール２号線 桜木(千葉県)駅 徒歩 11分◇車通勤ＯＫ（駐車場代：1,400円／月、ガソリン代支給）
| 給与 | 月給33万9971円以上 |
|---|---|
| 業務内容 | 障害児施設 |
| 雇用形態 | 常勤（正職員） |
| 勤務形態 | 2交替 |
| 日数 | 週5日 夜勤月4回〜5回 |
| 就業場所 |
千葉県千葉市若葉区 千葉都市モノレール２号線 桜木(千葉県)駅 徒歩 11分 ◇車通勤ＯＫ（駐車場代：1,400円／月、ガソリン代支給） |
重症心身障害児施設 千葉市桜木園（55床）
◇千葉市の重身施設で常勤看護師募集中。
◇年間休日125日！祝日もお休みです♪
お気軽にお問合せください★
◇年間休日125日！祝日もお休みです♪
お気軽にお問合せください★
基本情報
- 雇用形態
- 常勤（正職員）
- 就業場所
-
（雇入れ直後）千葉県千葉市若葉区
（変更の範囲）変更なし - 沿線・最寄駅
-
千葉都市モノレール２号線 桜木(千葉県)駅 徒歩 11分
◇車通勤ＯＫ（駐車場代：1,400円／月、ガソリン代支給） - 勤務形態
- 2交替
- 勤務時間
-
日勤 09:00～17:45(休憩60分)
早出 07:30～16:15(休憩60分)
遅出 10:15～19:00(休憩60分)
夜勤 16:45～33:30(休憩120分)
- 勤務期間
- 期間の定めなし（正社員）※定年61歳
- 勤務日数
- 週5日 夜勤月4回〜5回
- 勤務可能曜日
-
月／火／水／木／金／土／日／祝
※曜日指定なし（シフト制） - 休日・休暇
-
■休日：4週8休+祝日数分
◇慶弔休暇
◇育児休暇
◇産前産後休暇
◇夏季休暇：6日
◇年末年始休暇
◇有給休暇あり（規定による）
◇年間休日125日 - 応募資格
-
正看護師
◇臨床経験2年以上 ※第二新卒も応相談
◇ブランクOK - 業務内容
-
（雇入れ直後）障害児施設
VSチェック、配薬管理、排泄介助、入浴介助、食事介助、記録（紙カルテ）、レク 等
※重度の知的障害と重度の肢体不自由が重複した重症心身障害児（者）施設です。（障害程度区分5、6の方が対象の入所施設）
定員：50名
1日あたりの人員体制：日勤：看護師1～2名(早出・遅出2名、日勤1名）、介護職1名、夜勤：看護師3名、介護職0名
（変更の範囲）変更なし
給与
- 給与
-
月給33万9971円以上
上記は地域手当、夜勤月4回を想定したものになります。
夜勤手当：10,559円/回 - 昇給・賞与
-
◇昇給あり（年1回）
◇賞与あり（年2回／実績4.35ヶ月）※前年度実績 - 交通費
- ◇交通費支給（上限あり）
待遇・福利厚生
- 待遇・福利厚生
-
◇社会保険完備（雇用、労災、厚生、健康）
◇退職金制度あり （規定に基づく）
◇教育充実 - 受動喫煙の防止措置
- 敷地内禁煙
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