常勤（正職員）
求人119186
副都心・有楽町・西武池袋線ユーザー必見★
有料老人ホーム／休日121日♪／充実の福利厚生
東京メトロ有楽町線 平和台(東京都)駅 徒歩 9分車・バイク通勤NG
| 給与 | 月給32万8000円以上 年収450万円～530万円 |
|---|---|
| 業務内容 | 有料老人ホーム（管理職・副主任） |
| 雇用形態 | 常勤（正職員） |
| 勤務形態 | 2交替 ※主任クラスの場合、夜勤月3回まで |
| 日数 | 週5日 |
| 就業場所 |
東京都練馬区 東京メトロ有楽町線 平和台(東京都)駅 徒歩 9分 車・バイク通勤NG |
大和ハウスライフサポート株式会社 もみの樹・練馬
◆有楽町線平和台駅より徒歩9分！
◆スポーツクラブやリゾートホテルを優待利用可！
◆育児休暇取得後、復帰して継続勤務されている方もいらっしゃいます。長く働けます！
◆スポーツクラブやリゾートホテルを優待利用可！
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基本情報
- 雇用形態
- 常勤（正職員）
- 就業場所
-
（雇入れ直後）東京都練馬区
（変更の範囲）変更なし - 沿線・最寄駅
-
東京メトロ有楽町線 平和台(東京都)駅 徒歩 9分
車・バイク通勤NG - 勤務形態
-
2交替
※主任クラスの場合、夜勤月3回まで - 勤務時間
-
日勤 08:45～17:30(休憩60分)
夜勤 16:30～10:00(休憩120分)
※週所定労働時間36.265時間
- 勤務期間
- 期間の定めなし（正社員） ※定年60歳
- 勤務日数
- 週5日
- 勤務可能曜日
-
月／火／水／木／金／土／日／祝
※曜日指定なし（シフト制） - 休日・休暇
-
■休日：4週8休
◇月10日程度の休み
◇有給休暇あり（入社日から付与）
◇産前産後休暇
◇慶弔休暇
◇リフレッシュ休暇3日/年
◇年間休日121日 - 応募資格
-
正看護師
◇施設経験不問
- 業務内容
-
（雇入れ直後）有料老人ホーム（管理職・副主任）
◇入居者の健康管理、VSチェック、配薬管理、緊急対応、健康相談、記録 他
◇医療処置（経管栄養14名、胃ろう、吸引10名、気管切開2名、インスリン）※22.3月時点の状況
◇副主任業務
【施設情報】
・日勤 3～4名体制、夜勤1名体制（介護士は各フロアに2名ずつの計6名体制）
・定員85名、現在の入居者53名 ※21.10月時点
・提携病院は入居者ごとですが同じ病院を選択している方が多い（計3院と提携中）
（変更の範囲）変更なし
- こんなプロジェクトもしています
-
利用者様に対して行っているサービスが複数あります♪
内容によっては看護師の皆様にも関わってもらうプロジェクトがあります。
利用者様の喜ぶ場面に一緒にいられると好評◎
・旅行プロジェクト：年に1回グループ全体の旅行希望者を募り、国内旅行（看護師同行）
・認知症プロジェクト：会社で認知症対応マニュアルの用意・研修等を行っています
・オンリーワンプロジェクト：利用者様のやりたいことを叶えます（自宅に帰って家族と過ごす、観劇する、会いたい人に会いに行く）
給与
- 給与
-
月給32万8000円以上
年収450万円～530万円
※希望給与がある方は担当者にお伝えください（経験とスキルを考慮します）※
基本給：190,000円/月～220,000円/月
職能給：主任30,000円/月
副主任15,000円/月
一般職7,000円/月～10,000円/月
役職手当：主任20,000円/月
副主任5,000円/月
職務手当：看護師70,000円/月
准看護師50,000円/月
資格手当：看護師・准看護師・介護福祉士・ケアマネ等5,000円/月
※複数資格組合せ可能だが上限10,000円/月まで
夜勤手当：7,500円/回（夜勤主任・副主任クラス月2～3回程度、一般職月5回程度）
深夜割増：主任約2,700円～3,000円/夜勤1回につき
副主任約2,500円～2,800円/夜勤1回につき
一般職約2,200円～2,600円/夜勤1回につき
処遇改善支援手当：3,000円/月
処遇改善加算手当：10,000円/月（3ヶ月に1度30,000円支給、年度ごとに料金改定あり）
家族手当：扶養している18歳未満の子供1人につき5,000円/月
【副主任クラス給与】
★年収450～530万（時間外・家族手当含まず/夜勤3回） - 昇給・賞与
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◇昇給あり（年1回）
◇賞与あり（年2回／実績3ヶ月） ※基本給＋職能給＋役職手当＋職務手当から算定）で業績連動性 - 交通費
- ◇交通費全額支給 ※車・バイク通勤NG
待遇・福利厚生
- 待遇・福利厚生
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◇社会保険完備（雇用、労災、厚生、健康） ※月間の勤務時間数により異なります
◇退職金制度あり
◇資格取得支援制度有
◇積立有休制度有
◇慶弔見舞金制度有
◇再雇用制度有
◇制服貸与
◇食事補助有
◇有給休暇（入社日より付与） - 受動喫煙の防止措置
- 敷地内禁煙
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