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求人No.002137治療が目的ではなく、ご入居者さまが望む生活を送れることを目指し、暮らしに寄り添う看護を提供します。
業務内容 有料老人ホーム 給与 月給30万4000円~33万9300円 年収419万円~468万円 勤務形態 日勤のみ 日数 週5日 就業場所 神奈川県川崎市高津区
JR南武線 武蔵新城駅 徒歩 12分
東急田園都市線 溝の口駅 バス及び徒歩で 11分SOMPOケア株式会社 そんぽの家溝の口(定員48名)*安心してはたらける環境*
・相談相手がいない! を改善。所属事業所の上長に加えて、各事業所を担当する部長や本社の看護スタッフによるサポート体制があります。
・福利厚生で各種優待制度が充実。 各地のレジャー、宿泊が最大80%オフなど
・規則違反などに対して、社員が直接通報・相談できる窓口の設置。
・2022年4月に処遇改善を実施!看護師の年収が平均15万円ほどアップ。今後も継続的に改善を行っていきます。
雇用形態 | 常勤(正職員) |
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就業場所 |
(雇入れ直後)神奈川県川崎市高津区 (変更の範囲)変更なし |
沿線・最寄駅 | JR南武線 武蔵新城駅 徒歩 12分 東急田園都市線 溝の口駅 バス及び徒歩で 11分 |
給与 |
月給30万4000円~33万9300円 年収419万円~468万円 精皆勤手当:有 職務手当:有 働きがい向上手当:有 日祝手当:有 ※試用期間6ヶ月あり。試用期間中の労働条件の変更なし。 |
昇給・賞与 | ◇昇給あり(年1回) ◇賞与あり(年2回/実績2.0ヶ月) |
交通費 | ◇交通費支給(上限50,000円) |
勤務形態 | 日勤のみ |
勤務時間 | 日勤 09:00~18:00(休憩60分) ※残業月平均2~5h |
勤務期間 | 期間の定めなし(正社員) ※定年65歳 |
勤務日数 | 週5日 |
勤務可能曜日 | 月/火/水/木/金/土/日/祝 ※曜日指定なし(シフト制) |
休日・休暇 | ■休日:月8~10日休 ◇慶弔休暇 ◇育児休暇 ◇産前産後休暇 ◇有給休暇:あり。法定有給休暇+3日付与(入社時期により異なる)。 ◇勤続5年ごとに特別連続有給休暇付与(5日) ◇年間休日110日 |
待遇・福利厚生 | ◇社会保険完備(雇用、労災、厚生、健康) ◇退職金制度あり ◇労働組合加入時:慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度あり *ライフサポートの充実* ・育児休暇は最長3年間取得可能 ・(配偶者の出産後)ニューパパサポート休暇や産後パパ育休制度もあり ・復職後は子供が9歳になるまで時短勤務可能 ・子供の看護のための休暇も取得可能 ・介護休業は家族1人につき、通算365日間まで取得可能 ・財形貯蓄制度あり |
受動喫煙の防止措置 | 屋内禁煙 |
応募資格 |
正看護師 ◇臨床経験3年以上 ◇年齢不問 ◇ブランクOK |
業務内容 |
(雇入れ直後)有料老人ホーム ~主なお仕事~ ・ご入居者さまの健康管理 ・急変時の対応 ・往診医や薬剤師との連携 ・服薬管理 ・医療行為 インスリン注射、血糖測定、経管栄養、CVポート、気管内吸引、在宅酸素の管理、ストマ管理、導尿・バルーンカテーテル管理(※カテーテル交換は女性のみ) ドレーン管理(PTCD、腎瘻、膀胱瘻等)、麻薬の管理 など ・食事介助や排泄介助、入浴介助などの療養上の対応 ・サービス記録 (変更の範囲)変更なし |
*研修制度の充実* | ・入社時研修 現場さながらの研修施設で入社から5日間しっかり学ぶことができます。 ・職場でのOJT eラーニング学習や、先輩スタッフの訪問先に同行して実際に仕事をしていきます。 ・フォローアップ研修 入社時研修の翌月から半年間毎月1回の研修で、悩みや困り事を共有し、解決に繋げます。 |
メール・電話でのご質問も大歓迎!
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